问题:

[多选] 现代人力资源管理的基本测量技术包括(  )。

A . 工作岗位研究
B . KPI技术
C . 关键事件访问
D . BSC技术
E . 人员素质测评

参考答案:A,E

参考解析:

【解析】在人力资源管理的学科体系中,运用现代数学、心理学、生理学、卫生学、人机工程学等学科的研究成果而形成的测量应用技术,可以分成两大类:一是以工作——“岗位”为研究对象的学问,即工作岗位研究;另一类是以劳动者——“人”的自身品质为研究对象的学问,即人员素质测评。

来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。